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西平镇开展“躺平式”干部教育整治工作自评大会

大众网记者 朱晨 通讯员 闫培芝 济宁报道

今年以来，微山县西平镇严格开展“躺平式”干部教育整治，把教育整治工作抓紧抓好，扎实开展警示教育、承诺践诺、对照自查、干部自评、教育谈话，进一步提振了机关干部干事创业精气神。

强化统筹促奋勇争先

西平镇坚持高位推动，强化统筹谋划，形成强有力的工作合力，率先出台西平镇干部教育整治工作配档表，明确目标任务，压实责任到人，建立健全“两项清单”工作机制，即重点工作任务清单和问题清单，推动工作落实。

直面问题促靶向纠治

西平镇创新实行个人问题清单ABC三级管理，全体机关工作人员采取自己找、互相点、群众提、服务对象评等方式，对照“躺平式”干部五个方面、20种表现，找准查实问题和不足，靶向发力纠治。

民主测评促履职担当

西平镇充分发挥民主测评“指挥棒”的作用，利用“躺平式”干部教育整治工作自评大会，对全体机关工作人员开展民主测评，并将测评结果作为评先树优的依据，勉励干部在新征程上撸起袖子、甩开膀子、迈开步子干事创业、履职担当。